Афоризмы на тему: УПРАВЛЕНИЕ

Характер человека по-настоящему можно узнать, когда он станет твоим начальником.

Руководство - это искусство заставлять других делать всю работу. (NN 1

Укрепляй веру подчиненного в важность порученного ему дела, и он сделает невозможное возможным. (NN 1

В практике управления традиционно считается, что цель почти всегда очевидна и усилия надо сосредоточивать на поисках средств и путей ее достижения.

Когда принимаешь на работу, то берешь не только "умелые руки" или "умную голову", но еще и человека, с его характером, привычками и судьбой.

Позвольте и другому человеку сердиться. Если вы повысили голос, то он (или она) тоже имеют право повысить голос.

Чтобы вести людей за собой, иди за ними.

Впечатление о фирме создается у клиента по первому телефонному звонку в офис этой фирмы." - Принцип японского менеджмента "Не стоит ненавидеть ваших врагов, возможно, вам придется работать вместе."

Если ты хочешь, чтобы тебе всегда угождали, прислуживай себе сам.

Руководители делятся не на молодых и старых, а на умных и дураков. (NN 1

Плохой руководитель знает, что надо сделать. А хороший показывает, как это сделать. (NN 1

К каждому подбирать отмычку. В том искусство управлять людьми.

Администратор -- человек, который может раздумывать месяцами, прежде чем примет быстрое решение. (NN 1

Хороший администратор тот, кто принимает быстрые решения - и иногда правильные. (NN 1

Умение руководить - это искусство записать на свой счет тяжелую работу, сделанную другими. (NN 1

Менеджер - человек, достаточно умный для того, чтобы вести ваше дело, и достаточно мудрый, чтобы не иметь своего собственного. (NN 1

Почаще разговаривайте с людьми, это способствует укреплению в них чувства сопричастности общему делу. (NN 1

Сильные меры надо применять только с того момента, когда более слабые уже не действуют. (NN 1

Каждый человек, которого я встречаю, меня в чем-то превосходит, и в этом смысле я могу у него поучиться.

Критикуя, критикуй мнение, а не его автора. (NN 1